Polyvalente arbeider – Sitebeheerder van een sportinfrastructuur (M/V/X) niv. D voltijds (COD)

Bedrijfsdetails

Het gemeentebestuur van Anderlecht telt niet minder dan 1700 personeelsleden die zich dagelijks ten dienste van de Anderlechts burger inzetten: openbare werken, netheid, loketten, ... Je vindt meer informatie over onze administratie en de laatste actualiteit op www.anderlecht.be.

Functie

JOUW MISSIE

De toezichthouder van de sportsite heeft als opdracht de veiligheid, het goede functioneren en de netheid van de sportinfrastructuur te waarborgen. Je speelt een essentiële rol in het bieden van een kwalitatieve gebruikerservaring en een efficiënt beheer van de site. Onder supervisie van de verantwoordelijke voor de sportinfrastructuren vervul je verschillende functies: onderhoudsmedewerker, onthaalmedewerker, veiligheidsagent, verantwoordelijke voor het onderhoud en logistiek assistent tijdens occasionele sportevenementen.

Jouw opdracht omvat al de taken die nodig zijn om het goede functioneren van de verschillende gemeentelijke sportinfrastructuren te verzekeren.

JOUW VOORNAAMSTE TAKEN

• De gebruikers van de infrastructuur onthalen (sportsclubs, scholen, verenigingen) tijdens de openingsuren van de sportinfrastructuren, tijdens de weekdagen van 9u tot 23u en in het weekend van 8u tot 23u

• De infrastructuren openen en sluiten

• De site beheren en het naleven van het huishoudelijk reglement garanderen

• De naleving van de bezettingsuren garanderen

• De sites, infrastructuren en lokalen die ter beschikking van de gebruikers worden gesteld, schoonmaken en onderhouden :

  • De inkomhal, trappen, gangen en lift schoonmaken

  • De vloeren van de toiletten, kleedkamers en douches reinigen, evenals de muren van de douches

  • De vuilnisbakken legen

  • De groene zones onderhouden

• Logistieke ondersteuning bij evenementen:

  • Promotie van sportevenementen verzorgen: flyers, affiches ophangen

  • Opbouwen en afbreken bij sportevenementen

  • Diverse taken om een goed verloop van de evenementen te garanderen

• Administratieve opvolging:

  • Verslagen van bevindingen opstellen en doorsturen naar de verantwoordelijke

  • Materiële schade of defecten melden

  • Conflictsituaties rapporteren

Profiel

JOUW PROFIEL

• Je bent gemotiveerd en dynamisch

• Je hebt een interesse in sport

• Je werk georganiseerd en nauwkeurig

• Je kan omgaan met onvoorziene omstandigheden of noodgevallen, kortom je bent stressbestendig

• Je kan omgaan met schoonmaakinstrumenten zoals borstels en schrobzuigmachines

• Je bent beleefd, communicatief en behulpzaam en je drukt je positief uit in interacties met het publiek en je collega's

• Je respecteert instructies en reglementen, evenals de prioriteiten die je worden opgedragen.

• Je handelt eerlijk en consequent, zowel op persoonlijk vlak als professioneel

• Je kan gemakkelijk prioriteiten stellen in je werk, rekening houdend met deadlines

• Je bent tweetalig Nederlands-Frans (het BOSA-certificaat is een pluspunt)

• Je bent vlot in communicatie, zowel mondeling als schriftelijk

• Je bent flexibel en houdt van werken in een dynamische omgeving

• Je hebt een vlotte omgang met mensen en hecht veel belang aan het garanderen van een positief en professioneel imago van de administratie

TOELATINGSVOORWAARDEN

In het bezit zijn van een getuigschrift van de tweede graad van het technisch secundair onderwijs of van het vijfde jaar van het BSO met een beroepsgerichte opleiding, of kunnen aantonen dat men beroepsgerichte ervaring heeft.

* Indien u uw diploma in een land buiten België hebt behaald, kunt u aan de selectieprocedure deelnemen op voorwaarde dat u een gelijkwaardig diploma hebt behaald dat door de Franse of de Vlaamse Gemeenschap is afgegeven. Gelieve de gelijkwaardigheid van het diploma aan uw kandidatuur te voegen.

** Vastbenoemde personeelsleden bij een ander lokaal bestuur van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest kunnen dit statuut behouden bij aanwerving in een functie met vergelijkbaar competentieprofiel (zie statuut)

Aanbod

AANBOD EN VOORDELEN

• COD voltijds

• Specifiek uurrooster in afwisseling om alle openingstijden, van de sportsite te dekken, tijdens de week van 9u tot 23u en in het weekend van 8u tot 23u

• Uitgebreide en continue opleidingsmogelijkheden

• Tussenkomst in de verplaatsingskosten, maaltijdscheques, tweetaligheidspremie, enz.

• Aantrekkelijke verlofstelsel

• Aanvullend pensioen voor contractueel personeel

• Collectieve hospitalisatieverzekering, collectieve sociale dienst (vergoedingen, premies bij gebeurtenissen)

• Erkenning van werkervaring (maximum 6 jaar van de privésector)

• Weddeschaal niveau D voltijds (min. 2.343 € bruto/maand et 2.530 € bruto/maand met 6 jaar ervaring)

Hou je van uitdagingen, en wens je een leuk team te vervoegen? Aarzel niet en solliciteer rechtstreeks online

• Vertel ons in een brief waarom je graag voor het Gemeentebestuur van Anderlecht wil werken en voeg
• jouw CV
• kopie van uw diploma

Onvolledige kandidaturen (die niet alle vereiste documenten bevatten) worden niet in aanmerking genomen.

Selectieprocedure :

De selectie gebeurt op basis van :

• de hierboven vermelde toelatingsvoorwaarden,
• CV en motivatiebrief,
• het diploma, rekening houdend met het gezochte niveau,
• een gesprek om de vaardigheden en motivatie na te gaan en,
• een eventueel schriftelijke of praktische proef

Bijlagen