Responsable de l’équipe Communication niv. A4 (f/h/x) temps-plein (CDI

La société

L'administration communale d'Anderlecht compte 1700 agents qui travaillent au quotidien au service du citoyen anderlechtois: travaux publics, propreté, guichets population, ... Pour tout savoir sur notre administration et connaître les dernières actualités, rendez-vous sur www.anderlecht.be

Fonction

VOTRE MISSION

Au sein du département Relation Citoyenne, votre mission s’axe sur 2 aspects :

  • Vous serez responsable du service de la Communication externe, qui revêt une importance stratégique pour notre Administration. L’équipe est créatrice de lien entre les services communaux, le citoyen mais aussi la presse, et constitue ainsi un outil au service de la gestion de la relation citoyenne ;
  • Vous êtes force de proposition pour développer une communication cohérente à l’ensemble de l’administration et élaborez des plans de communication sur les différentes thématiques abordées ;
  • Le service est chargé également de renforcer la visibilité des événements et projets communaux, dans une finalité d'amélioration constante de l'image de l'administration. Il est responsable des différents outils de communication : journal communal, communiqués de presse, site internet, réseaux sociaux, campagnes de communication, affiches, dépliants, etc.
  • En tant que responsable, vous coordonnez, coachez et aiguillez votre super équipe de communication

ORGANIGRAMME

  • 1 Webmaster (4/5ème temps)
  • 1 Rédacteur (4/5ème temps)
  • 1 Graphiste (Mi-temps)
  • 1 Graphiste (4/5ème temps)
  • 1 Traducteur (Mi-temps)
  • 1 Community manager (Mi-temps)
  • 1 Gestionnaire de dossiers (Mi-temps)

VOS TACHES

  • Coordonner le fonctionnement du service Communication et veiller à améliorer constamment les processus de travail
  • Développer une vision globale, donner une aide à la décision politique et définir les priorités d’action du service
  • Vous êtes attaché de presse pour le Collège des Bourgmestres et Echevins et l’Administration Communale
  • Développer les outils digitaux (site internet, contenu vidéo, réseaux sociaux...)
  • Gérer et coordonner les compétences de votre l’équipe
  • Établir des campagnes de communication pour des projets spécifiques
  • Gérer la communication en situation de crise
  • Coordonner les tâches administratives et financières propres au service (établir les budgets nécessaires pour l’exercice, assurer le suivi des dépenses, veiller au report adéquat des crédits budgétaires etc.)
  • Etablir, suivre et passer les procédures de marché public de faible montant

NB : ces tâches ne sont pas exhaustives

Profil

VOTRE PROFIL

  • Vous possédez d’excellentes capacités rédactionnelles, organisationnelles et financières
  • Vous savez adapter votre communication en fonction des interlocuteurs (bourgmestre et échevins, chefs de cabinet, journalistes, collègues, habitants, services communaux)
  • Vous êtes consciencieux et avez le sens de l’organisation
  • Vous êtes capable de travailler en autonomie, en fonction de lignes directrices
  • Vous managez votre équipe, et insufflez un esprit d’équipe dans votre service. Vous êtes un vrai people manager dans l’âme !
  • Vous faites preuves de discrétion et neutralité
  • Vous êtes capable de gérer des projets et leur budgétisation
  • Vous pouvez assister la direction dans la constitution des budgets pour les services du département
  • Vous êtes bilingue Français-Néerlandais (la détention du brevet Travaillerpour est un atout)
  • La connaissance du fonctionnement d’une administration communale est un atout.

CONDITIONS D’ACCES

  • Être membre du personnel statutaire dans le niveau A au sein d’une administration publique bruxelloise.
    OU
  • Être en possession d’un diplôme de Master en communication ou autre Master avec une expérience de minimum 2 ans dans une fonction similaire avec gestion d’équipe.

NB : si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays en dehors de la Belgique, vous pouvez participer à la sélection à condition que vous ayez obtenu une équivalence de diplôme délivrée par la Communauté française ou Néerlandophone. Veuillez annexer l’équivalence de diplôme à votre candidature.

PROCEDURE DE SELECTION :

1. Dossier de candidature
Chaque dossier devra impérativement comporter un CV ainsi qu’une lettre de motivation.
À l’issue de la clôture de l’appel à candidatures, les personnes présélectionnées seront invitées à la première épreuve.
2. Epreuve : Note de conception de la fonction
A. Vision :
Le candidat devra soumettre, au plus tard le 15 septembre 2025, une note de vision stratégique en lien avec les enjeux et actualités en tant que Responsable du service Communication Externe.
Cette note pourra inclure, à titre indicatif : une analyse SWOT, les principaux défis à relever, les orientations stratégiques envisagées et un plan d’action.
L’absence de transmission dans les délais entraînera l’annulation de la candidature.
B. Mise en situation :
Une mise en situation, à laquelle le candidat devra répondre sous forme de rédaction, a pour objectif de le confronter à des conditions proches de la réalité du terrain. Cette partie aura lieu en présentiel le 15 septembre 2025, sous réserve d’éventuelles modifications liées aux contraintes organisationnelles.
3. Évaluation
Le comité d’évaluation analysera les notes reçues. Les candidats jugés les plus pertinents seront ensuite convoqués à un entretien oral.
Chaque étape de ce processus est éliminatoire.

Offre

OFFRE ET AVANTAGES

  • CDI à temps plein (Possibilité de statutarisation)
  • Possibilité de formation continue sur le terrain
  • Prise en charge des frais de déplacement, chèques-repas, prime de bilinguisme, …
  • Régime de congé attrayant
  • Assurance hospitalisation collective, service social collectif (indemnités, primes lors d’événements)
  • Pension complémentaire pour le personnel contractuel
  • Reconnaissance de l’expérience professionnelle (maximum 6 années du secteur privé)
  • Echelle barémique niveau A4 temps plein (4411 € brut sans ancienneté, 5013 € brut avec 5 ans d’ancienneté)

Vous aimez les défis et désirez rejoindre une équipe dynamique ? Postuler en ligne sur notre site web https://www.anderlecht.be/fr/emploi

Fichiers joints

Publiée le:mar. 15 juillet 2025
Postulez jusqu'au:jeu. 28 août 2025
Lieu: Anderlecht
Administration Communale d'Anderlecht

Place du Conseil 1
1070 Anderlecht
Belgique

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